Nel Settore Turistico Alberghiero migliaia di lavoratori sono sfruttati per un numero elevato di ore di lavoro che non vengono retribuite e mascherate da contratti capestro dove con la “forfettizzazione” degli stipendi, vengono di fatto derubati dalle grandi aziende. Con l’introduzione del cartellino orario da timbrare in ingresso/uscita si vuole riconoscere lo sforzo del lavoratore. Nella condizione attuale Alberghi e Ristoranti ma anche altre Aziende che operano nel settore Turismo godono di vari incentivi ma risparmiano (e si fanno beffa dello Stato e dei controlli) sui salari dei loro dipendenti facendoli lavorare anche 14/16 ore al giorno emettendo stipendi e buste paga a forfait, regolarizzate per 40 ore settimanali.

Firma per rendere obbligatoria l’introduzione del badge o cartellino orario,per tutte le aziende con più di venti dipendenti. Facciamo in modo che anche per i lavoratori stagionali turismo vengano rispettati tutti i diritti fondamentali stabiliti dal contratto colletivo.