Decision Maker

IKEA

IKEA offers a wide range of well-designed, functional home furnishing products at prices so low that as many people as possible will be able to afford them.


Does IKEA have the power to decide or influence something you want to change? Start a petition to this decision maker.Start a petition
Victory
Petitioning IKEA, IKEA España

IKEA, un vaso de agua, por favor

¿Sabías que en IKEA no te da un vaso de agua?  Sí como lo oyes, en IKEA no puedes pedir un vaso de agua. Tienen grifos de refrescos suecos, que te venden como una opción más sana porque tienen menos azúcar. Y por solo 1 € puedes rellenar el vaso sin límite. Pensamos que podríamos hacer lo mismo con el agua que, sin duda, es la opción más sana. Pero no. El agua hay que comprarla embotellada, sí o sí. Y la verdad, flipamos.   Ikea está lleno de familias, de bebés, dicen en su web  “Bueno para ti, bueno para la naturaleza”, y allí nos dan información sobre su respeto por los animales (incluidos los arenques), por la agricultura orgánica y sostenible, su política en contra de las grasas trans, y del café de comercio justo… pero ¡no te dan un vaso de agua! IKEA, un vaso de agua, por favor. No solo porque el agua es la opción más sana, sino porque es lo mejor para el medio ambiente. En España, según Greenpeace, el agua embotellada genera más de 10 millones envases de residuos al año. Algo totalmente evitable, porque el agua del grifo es igual o mejor que la embotellada. En Navarra ya tienen una ley para que sea obligatorio que te den un vaso de agua en los bares. Ciudades como París y Córdoba también han hecho lo mismo. Si IKEA se apuntase a esta tendencia sería un ejemplo para otros. Por nuestra salud y por la salud del planeta, Ikea, un vaso de agua, por favor. PD: Me llamo Gabriela y tengo 16 años. He abierto esta petición porque fui a Ikea de San Sebastián de los Reyes en septiembre y tuvimos que comprar agua. Tengo que decir que me gustan las albóndigas suecas de Ikea pero también el agua del grifo de Madrid que es de las mejores del mundo (lo sé porque he vivido en varios países).  

Gabriella Rodríguez
76,502 supporters
Closed
Petitioning IKEA, Giuliano Poletti

IKEA: trasformiamo questo pianto in un sorriso! IKEA: let's change this cry into a smile!

Carissimi amici in un’Italia dove la corruzione negli ultimi anni è all’ordine del giorno, dove vitalizi e pensioni d’oro dei politici e manager di aziende partecipate entrano nelle cronache di tutti i giorni, il caso del licenziamento di Marica Ricutti, 39 anni, separata, madre di due figli piccoli di cui uno disabile, che è stata lasciata a casa perché, dopo essere stata spostata di reparto, non è riuscita più a rispettare i nuovi turni imposti da IKEA che non è voluta andare incontro alle sue esigenze, nonostante le rassicurazioni che le erano state date nel momento in cui le era stato annunciato il cambio di mansione, ci sembra veramente assurdo. In questo caso particolare pensiamo che per IKEA, marchio conosciuto a livello mondiale, sia auspicabile arrivare ad un accordo diretto con la dipendente licenziata per un immediato reintegro piuttosto che aspettare la decisione del giudice. In questo tipo di decisioni che riguardano i diritti di una madre sola, che vive con i suoi due figli minori, IKEA deve assolutamente tenere in considerazioni le particolari esigenze del lavoratore. Dopo 17 anni di lavoro nella stessa azienda (quasi una vita intera), con due figli a carico, siamo sicuri che, anche in vista delle imminenti festività natalizie, IKEA voglia ritornare sui propri passi e procedere al reintegro di Marica. Siamo altresì sicuro che tutti i dipendenti IKEA della sede di Corsico siano favorevoli a dare una mano a Marica per venire incontro alle sue particolari esigenze di turni di lavoro dettate dai suoi problemi familiari. Viste queste premesse, chiediamo pertanto, l’immediato reintegro e riassunzione di Marica Ricutti, in IKEA, tenuto conto anche delle sue particolari esigenze familiari. Per maggiori dettagli vi rimandiamo all'articolo ed al video apparso su Repubblica: Articolo su Repubblica.it Grazie a tutti per quello che potrete fare, per le vostre firme e le vostre condivisioni. Sergio Barbesta ENG VERSION Dear friends, in an country like Italy, where corruption in recent years is on the daily agenda, where annuities and gold pensions of politicians and managers of public companies enter the daily chronicles, the case of the dismissal of Marica Ricutti, 39, separated and mother of two young children, one of whom is disabled, who was left at home because, after being moved from her ward, she could no longer respect the new rounds imposed by IKEA, which did not want to meet her needs, despite the assurances that had been given to her at the moment in which they changed her kind of job, it seems to us really absurd. In this particular case we think that for IKEA, a brand worldwide known worldwide, it is desirable to reach a direct agreement with the dismissed employee for an immediate reinstatement rather than waiting for the decision of the judge. In this kind of decisions concerning the rights of a single mother, who lives with her two minor children, IKEA must absolutely take into consideration the particular needs of the worker. After 17 years of work in the same company (almost a whole life), with two dependent children, we are sure that, even in view of the upcoming Christmas holidays, IKEA wants to retrace its steps and proceed with the reintegration of Marica. We are also sure that all IKEA employees of Corsico office are in favor of helping Marica to meet her particular work needs, due to her particular family problems. Given these premises, we therefore request the immediate reinstatement and resumption of Marica Ricutti, in IKEA, also taking into account her  particular family needs. For more details we refer to the article and the video appeared on Repubblica: Article on Repubblica.it Thank you all for what you can do, for your signatures and your shares. Sergio Barbesta

Sergio Barbesta
69,221 supporters
Petitioning Junta de Andalucía, Ayuntamiento de Madrid, Secretaría de Medio Ambiente y Desarrollo Territorial - Procuraduría Estatal de Protección al Ambien, Albert Rivera, Environmental Protection Agency, Ada...

Que se Legisle y Potencie la Creación de Espacios Públicos Libres de Sustancias Tóxicas.

Vivimos inmersos en una matriz tóxica que amenaza y agrava la Salud Pública. El Gobierno Español debe adoptar las medidas pertinentes de carácter normativo y político que garanticen a la población poder disfrutar, como mínimo, de espacios públicos seguros. Amparándose, cuando menos, en el derecho inalienable de todo individuo a gozar de un ambiente saludable. La sociedad se expone de manera involuntaria y cotidiana a sustancias tóxicas. Una ventilación ineficiente, el uso de productos de limpieza e higiene personal convencionales, pesticidas, materiales de construcción, decoración, mobiliario, revestimientos, suelos etc. convierten los diferentes emplazamientos en ambientes hostiles para personas con algún grado de sensibilidad química (Sensibilidad Química Múltiple -SQM-, Síndrome de Fatiga Crónica-SFC-, Fibromialgia -FM-, Síndrome de Sensibilización Central -SSC-) e igualmente insalubres; para la población “sana”. Los Centros Sanitarios y las escuelas son lugares particularmente vulnerables requiriendo una atención inmediata. El tratamiento más eficaz es impedir la exposición. Estas sustancias químicas nocivas son iniciadoras y disparadoras de diferentes enfermedades no transmisibles y que son prevenibles (1). La mayor parte de las muertes se atribuyen a vivir o trabajar en entornos insalubres. Entre los factores de riesgo se encuentran la exposición a productos químicos (2).  Es necesario que se apliquen de manera urgente medidas que permitan detectar las sustancias conflictivas donde han sido introducidas y sustituir los elementos que las contienen por otras alternativas. Existen innumerables opciones que frente a las habituales son  factibles, más económicas, eficaces e inocuas para el ser humano (1).     Es imperativo asegurar la accesibilidad a la que por derecho tienen los afectados por algún grado de sensibilidad química que hoy por hoy están siendo excluidos de la sociedad,  impedir que su situación se agrave y evitar que el número de casos por este tipo de enfermedades continúe en aumento (1). Siendo esta además, una cuestión de responsabilidad compartida con la industria, derivada de nuestro estilo de vida.   Por favor, firma esta petición. Tanto si has desarrollado algún tipo de sensibilidad química como si no quieres exponerte a sustancias nocivas que se utilizan sin control y que, a bajas concentraciones, pueden provocarte un abanico de patologías. Ninguna persona está exenta de sufrir alguna enfermedad asociada a la exposición por tóxicos. Es un deber y responsabilidad de tod@s proteger de manera inmediata a la población más vulnerable como son los enferm@s, los niñ@s y los ancian@s. ¡Ganamos tod@s! ¡GRACIAS! 1.       De Prada, C. 2010. El Riesgo Tóxico Diario: La Sensibilidad Química Múltiple y otras enfermedades que la química produce en cientos de miles de españoles. Fundación Alborada. 321 pp. 2.       OMS. 2016. Cada año mueren 12,6 millones de personas a causa de la insalubridad del medio ambiente. Comunicado de Prensa Ginebra.  https://www.who.int/es/news-room/detail/15-03-2016-an-estimated-12-6-million-deaths-each-year-are-attributable-to-unhealthy-environments

Mireya del Pilar Arcos Pulido
12,208 supporters
Petitioning IKEA

IKEA : Respect des livraisons & SAV For a real Delivery, customer services & care

"IKEA sait vendre des meubles... Mais pas les livrer" Je reprends l'un des nombreux titres des forums sur internet qui racontent les nombreuses expériences de consommateurs comme moi. Je trouve cela incroyable que IKEA ne prenne pas au sérieux ses offres de livraison, cela démontre un grand manque de respect envers ses clients. Sous-traiter les livraisons est une chose, mais veiller au respect des engagements c'est le minimum professionnel. A chaque livraison, je pose une journée de congé et à chaque fois ils ne respectent pas leur horaires ou tout simplement annulent le jour même. Sans aucune proposition de compensation ou de dédommagement. Je lance cette pétition afin que IKEA respect ses clients et propose un réel changement dans sa politique de vente en ligne, qui semble rendre le client impuissant lorsqu'il demande des comptes. ENGLISH: "IKEA knows how to sell furniture ... but not how to deliver it" One of the many titles found from forums on the internet that tell the many experiences of customers like me. I find it unbelievable that IKEA does not take its delivery offers seriously, which shows a great lack of respect towards its customers. Subcontracting deliveries is one thing, but ensuring compliance with commitments is the minimum professional basic. At each delivery, I ask a day off and each time they do not respect their schedule or simply cancel the same day. Without any proposal for refund or real compensation. I launch this petition so that IKEA respects its customers and bring real changes in its online sales policy, which seems to make the customer helpless.  

Jérémie FOUQUET
9,193 supporters
Support LGBT people in Russia

At IKEA, we believe in people In the latest issue of our customer magazine IKEA FAMILY LIVE we ran a feature about two women, Kirsty and Clara, living in England with their child. The article appeared in 24 countries but not in Russia where a law prevents us from publishing it. It is a law that has been widely criticized but one that we have to comply with. However, we wanted to take the opportunity to speak about what the IKEA values mean and what we stand for. This is why the current online version of the magazine in 25 countries, including Russia, contains this letter from IKEA Group: "At IKEA, we believe in people. We are guided by our vision – to help create a better everyday life for the many people. We also believe you can be yourself as an IKEA co-worker, an IKEA customer or in your home. We do our best to stand for equal opportunities and support the human rights of all people. And every co-worker can expect fair treatment and equal opportunities whatever their ethnicity, religion, gender, physical ability, sexual orientation or age. This guides us and inspires us when we work together with our colleagues and the people in our value chain. After all, it’s our differences that make us great! Petra Hesser, Human Resources, & Steve Howard, Sustainability, IKEA Group" As an employer, we work purposefully and in a structured way to promote equal rights and equal opportunities. It is part of our code of conduct for everyone working for the IKEA Group and it is also a part of our diversity and inclusion approach. We want the way we communicate our offer in different commercial channels to mirror the world around us and we believe that publishing an article featuring a lesbian couple in 24 countries is a good example of that. In some of these countries the subject is still considered to be controversial. In the long term, we believe that we can have a positive influence on societies in the countries where we operate by constantly working based on our values. Best regards, Greg Priest, Policy & Compliance Manager, IKEA Group

5 years ago