Wertschätzung Jetzt!

Das Problem

Tarif+ als örtliche Zulage für Stuttgarter Kitafachkräfte werden nur für Pädagoginnen  und Pädagogen im Gruppendienst ausbezahlt. Hierbei ist die Grenze der Berechtigten bei TVÖD SuE 9 angesiedelt. Die 100€ brutto bei Vollzeitanstellung entfallen also für Kitaleitungen.

Der aktuelle Tarifabschluss von 130€ monatlich sieht ebenfalls nur die Berechtigung von Fachkräften im Gruppendienst vor, Kitaleitungen sind nicht anspruchsberechtigt.

Wir fordern mit unserer Kampagne "WertschätzungJetzt!" die Ausweitung des Berechtigtenkreises des Tarif+ für alle Eingruppierungen bis SuE 18 sowie die Ausbezahlung einer Leitungspauschale für Stuttgarter Leitungskräfte von mindesten 200€ monatlich ab spätestens Januar 2023. 

Kitaleitungen prägen die pädagogische Qualität in ihren Einrichtungen. Sie verantworten den Kinderschutz, die Fachkräfteausbildung, die Familienpartnerschaft und die Personalpflege in ihren Einrichtungen unter teilweise schwierigsten Rahmenbedingungen. Die letzten beiden Jahre forderten erhebliche Flexibilität, Mehrarbeit, Belastbarkeit und Fachkenntnissen zu Themen der Pandemie. Hierfür reicht Beifall klatschen nicht aus. Wir fordern Wertschätzung statt Stellen-Diskriminierung!

WertschätzungJetzt! fordert eine Gleichberechtigung aller pädagogischer Fachkräfte im Stuttgarter Kitawesen sowie eine Anerkennung der herausfordernden Leitungstätigkeit mit einer Leitungspauschale. 

Unterstützt unserer Kampagne bitte mit Eurer Unterschrift. Das Ergebnis wird dem Gemeinderat zur weiteren Beschlussfassung überreicht!     

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Tanja Renkl-EversPetitionsstarter*inIch arbeite als Kitaleitung in Stuttgart in einer Einrichtung mit 11 Gruppen und 60 Mitarbeitenden, gleichzeitig als Gesamtleitung Pädagogik in übergreifender Verantwortung eines wachsenden Kitaträgers.
Diese Petition hat 945 Unterschriften erreicht

Das Problem

Tarif+ als örtliche Zulage für Stuttgarter Kitafachkräfte werden nur für Pädagoginnen  und Pädagogen im Gruppendienst ausbezahlt. Hierbei ist die Grenze der Berechtigten bei TVÖD SuE 9 angesiedelt. Die 100€ brutto bei Vollzeitanstellung entfallen also für Kitaleitungen.

Der aktuelle Tarifabschluss von 130€ monatlich sieht ebenfalls nur die Berechtigung von Fachkräften im Gruppendienst vor, Kitaleitungen sind nicht anspruchsberechtigt.

Wir fordern mit unserer Kampagne "WertschätzungJetzt!" die Ausweitung des Berechtigtenkreises des Tarif+ für alle Eingruppierungen bis SuE 18 sowie die Ausbezahlung einer Leitungspauschale für Stuttgarter Leitungskräfte von mindesten 200€ monatlich ab spätestens Januar 2023. 

Kitaleitungen prägen die pädagogische Qualität in ihren Einrichtungen. Sie verantworten den Kinderschutz, die Fachkräfteausbildung, die Familienpartnerschaft und die Personalpflege in ihren Einrichtungen unter teilweise schwierigsten Rahmenbedingungen. Die letzten beiden Jahre forderten erhebliche Flexibilität, Mehrarbeit, Belastbarkeit und Fachkenntnissen zu Themen der Pandemie. Hierfür reicht Beifall klatschen nicht aus. Wir fordern Wertschätzung statt Stellen-Diskriminierung!

WertschätzungJetzt! fordert eine Gleichberechtigung aller pädagogischer Fachkräfte im Stuttgarter Kitawesen sowie eine Anerkennung der herausfordernden Leitungstätigkeit mit einer Leitungspauschale. 

Unterstützt unserer Kampagne bitte mit Eurer Unterschrift. Das Ergebnis wird dem Gemeinderat zur weiteren Beschlussfassung überreicht!     

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Tanja Renkl-EversPetitionsstarter*inIch arbeite als Kitaleitung in Stuttgart in einer Einrichtung mit 11 Gruppen und 60 Mitarbeitenden, gleichzeitig als Gesamtleitung Pädagogik in übergreifender Verantwortung eines wachsenden Kitaträgers.

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Petition am 21. Mai 2022 erstellt