Une centaine d’agents réunis en Assemblée générale le 18 juin 2025 à l’appel de la CGT, de l’UFICT-CGT, de FO et SUD, a adopté une pétition afin que l’employeur prenne une délibération maintenant à 100% la rémunération des agents en congés pour maladie ordinaire.

La pétition a été lancée par les agents réunies en AG le 18 juin et est soutenue par la CGT, l’UFICT-CGT, FO, SUD et la CFDT.

Texte de la pétition:

Depuis le 1er mars, en cas d’arrêt-maladie ordinaire, en plus du prélèvement du jour de carence, les travailleurs de la fonction publique sont désormais rémunérés à hauteur de 90% du traitement indiciaire et de la NBI contre 100% auparavant.

Cette mesure imposée par le gouvernement Bayrou est une attaque de plus contre nos

conditions de vie et de travail et vient s’ajouter au blocage des salaires.

Alors que les arrêts de travail augmentent en raison de la dégradation continuelle des conditions de travail et du sous-effectif permanent, cette décision est inacceptable.

Ainsi, en signant cette pétition, nous revendiquons :

-          Le maintien de la rémunération à 100% en cas de congé pour maladie ordinaire

-          L’abrogation du jour de carence

Comme d’autres collectivités l’ont déjà fait, et comme le préconise le président du Conseil Supérieur de la fonction publique territoriale, nous demandons au Maire-Président de faire délibérer le conseil municipal et le conseil communautaire pour maintenir la rémunération à 100% en cas d’arrêt-maladie.