PTT A.Ş. İHS Personeline İş Güvencesi ve Kamuya Nakil(Havuz) Hakkı Verilsin

Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne, siyasi parti gruplarına, milletvekillerine, Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı’na ve ilgili tüm kurumlara çağrımızdır.

PTT A.Ş. bünyesinde görev yapan İdari Hizmet Sözleşmeli personel, ülkemizin dört bir yanında posta, kargo, tebligat, finansal hizmetler ve vatandaş odaklı birçok alanda kamu hizmeti yürütmektedir.

İHS personeli, kamu hizmetinin asli unsurlarından biri olmasına ve 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu kapsamında memur sendikalarına üye olmasına rağmen; iş güvencesi, özlük hakları, mali haklar ve gelecek güvencesi bakımından ciddi belirsizlikler yaşamaktadır.

Bu nedenle İHS personelinin hakları yalnızca yönetmelik hükümlerine bırakılmamalı, kanuni güvence altına alınmalıdır.

Taleplerimiz:
İHS personelinin 4688 sayılı Kanun kapsamında kamu görevlisi olduğu açıkça kanunla güvence altına alınmalıdır.
PTT A.Ş. Yönetim Kuruluna tek başına yönetmelik çıkarma ve personelin geleceğini belirleme yetkisi verilmemelidir.
İHS personeline ilişkin düzenlemeler, Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı tarafından; hukuki güvenlik, kamu personel rejimi ve idari yargı denetimi esas alınarak yapılmalıdır.
İHS personelinin iş güvencesini tehdit eden 107 ve 108. maddeler kaldırılmalıdır.
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nda yer alan disiplin suçları dışında, sözleşmenin yenilenmemesi ya da sona erdirilmesi yoluyla personelin işsiz bırakılmasının önüne geçilmelidir.
Sözleşmesi yenilenmeyen veya herhangi bir nedenle iş güvencesi riskiyle karşılaşan İHS personeline diğer kamu kurum ve kuruluşlarına nakil hakkı verilmelidir.
PTT A.Ş.’nin 4046 sayılı Kanun kapsamında özelleştirme sürecine alınması halinde, istihdam fazlası olan veya özelleştirme nedeniyle işini kaybetme riski bulunan İHS personeli havuz sistemi kapsamına alınarak diğer kamu kurumlarına nakledilmelidir.
Personel ücretleri için Cumhurbaşkanınca alt ve üst sınır belirlenmeli; bu sınırlar içinde kalmak ve toplu sözleşme oranlarının altında olmamak kaydıyla ücret düzenlemesi yapılmalıdır.
Gerekli şartları sağlayan İHS personeline yeşil pasaport hakkı tanınmalıdır.
PTT emekçilerinin geleceği belirsizliğe bırakılamaz. Kamu hizmeti yürüten İHS personelinin iş güvencesi, özlük hakları ve sosyal hakları kanuni güvenceye kavuşturulmalıdır.

Bu dilekçeyle; TBMM’yi, siyasi partileri, milletvekillerini, Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı’nı ve ilgili tüm kurumları İHS personelinin haklı taleplerine sahip çıkmaya davet ediyoruz.

İHS personeline iş güvencesi verilsin.
107 ve 108. maddeler kaldırılsın.
İHS personeline kamuya nakil hakkı tanınsın.
PTT emekçilerinin geleceği güvence altına alınsın.

Bu haklı mücadeleye haydi sen de  destek olmak için imzala!