Не изменяйте условия Оферты для БПВЗ Яндекс Маркет с 1 марта 2025 года
Не изменяйте условия Оферты для БПВЗ Яндекс Маркет с 1 марта 2025 года
Проблема
Генеральному директору
ООО «Яндекс.Маркет»
Моресов Р. А.
КОЛЛЕКТИВНОЕ ПИСЬМО
о последствиях изменений в оферте для партнёров ПВЗ
от 1 марта 2025 г. и доработке данной оферты
Мы руководители БПВЗ Яндекс Маркет столкнулись с проблемой, которая близка и персональна для нас всех. С 1 марта 2025 года намечается изменение условий оферты, которое приведет к уменьшению вознаграждения за прием Авито и Яндекс GO. Это изменение негативно отразится на получении агентского вознаграждения и может привести к закрытию пунктов выдачи из-за отсутствия рентабельности. Учитывая, что Яндекс.Маркет занимает лидирующие позиции на рынке, служа миллионам клиентов ежедневно (источник: отчет Яндекс 2024 года), этот шаг не только повлияет на наше выживание, но также приведет к значительному ущербу для потребителей. По этим причинам, мы заявляем о необходимости пересмотреть планируемые на 1 марта 2025 года изменения и просим сохранить существующие условия вознаграждения. Подпишите нашу петицию, чтобы поддержать нас в этом важном вопросе.
41
Проблема
Генеральному директору
ООО «Яндекс.Маркет»
Моресов Р. А.
КОЛЛЕКТИВНОЕ ПИСЬМО
о последствиях изменений в оферте для партнёров ПВЗ
от 1 марта 2025 г. и доработке данной оферты
Мы руководители БПВЗ Яндекс Маркет столкнулись с проблемой, которая близка и персональна для нас всех. С 1 марта 2025 года намечается изменение условий оферты, которое приведет к уменьшению вознаграждения за прием Авито и Яндекс GO. Это изменение негативно отразится на получении агентского вознаграждения и может привести к закрытию пунктов выдачи из-за отсутствия рентабельности. Учитывая, что Яндекс.Маркет занимает лидирующие позиции на рынке, служа миллионам клиентов ежедневно (источник: отчет Яндекс 2024 года), этот шаг не только повлияет на наше выживание, но также приведет к значительному ущербу для потребителей. По этим причинам, мы заявляем о необходимости пересмотреть планируемые на 1 марта 2025 года изменения и просим сохранить существующие условия вознаграждения. Подпишите нашу петицию, чтобы поддержать нас в этом важном вопросе.
41
Петиция создана 14 февраля 2025 г.