Nous, membres de Gaspart, association dédiée à l'accompagnement des personnes en réinsertion dans la création d'une activité artistique, constatons que ses principes fondamentaux se voient sacrifiés depuis quelque temps.

L'inclusion, le respect, l'écoute et l'accompagnement devraient toujours nous guider. Nous avons été témoins d'intimidations, de tensions envers les membres et les exposants, ainsi que de discriminations fondées sur le handicap, la classe ou l'origine.

Nous avons constaté des dépenses incontrôlées dans des produits publicitaires de mauvaise qualité et un manque de professionnalisme (des flammes et des drapeaux qui ne respectent même pas la charte graphique de l'association, ou encore l'organisation d'un concours de pictogramme s'apparentant à du travail spéculatif hors de tout cadre légal), ce qui est d'autant plus regrettable pour une association artistique dont le but est l'insertion professionnelle en milieu de l'art, du graphisme et de la communication. Or, lors de la dernière AG, les administrateur⋅ices ont forcé l'augmentation de l'inscription à l'association de plus de 30%, passant de 25 à 35€, empêchant par la même les personnes dont l’accompagnement se termine et/ou en situation précaire d'adhérer à l'association, alors même qu'elle n'est pas déficitaire et que les dépenses supplémentaires sont le résultat d'une gestion calamiteuse.

Gaspart est également une association d’utilité publique et bénéficie des services de plusieurs employé⋅es. Nous pensons que chaque salarié⋅e devrait être traité⋅e avec respect, compréhension et équité. Nous souhaitons qu’aucun⋅e des salarié n’ai à se plaindre du comportement à leur égard des administrateur⋅ices, garant⋅es du respect du code du travail.

Tous ces troubles ont un impact négatif sur l’association, sur sa vie, sur sa cohésion, sur la fréquentation des expositions et la qualité de sa réputation.

La Rochelle mérite mieux. Cette ville fait preuve d'un fort engagement envers des initiatives inclusives et respectueuses, comme en témoigne le nombre d'associations locales et actions citoyennes.

Nous demandons une réforme de l'Association Gaspart. Nous demandons plus de transparence dans la gestion financière, une meilleure qualité dans nos initiatives publicitaires, et une résolution immédiate des discriminations et tensions au sein de l'organisation. Nous demandons plus de respect pour nos employés, qui travaillent si dur pour soutenir l'association.

Nous espérons que notre appel sera entendu et que Gaspart pourra retrouver ses valeurs d'origine et continuer à contribuer positivement à la communauté de La Rochelle. Votre signature peut aider à concrétiser ce changement nécessaire. S'il vous plaît, signez cette pétition.