Como consecuencia de la crisis generada por el COVID-19,  se tomaron una serie de medidas que han impactado negativamente en la economía de la mayoría de la población.  Todos los Guatemaltecos estamos contribuyendo económicamente en este esfuerzo, EXCEPTO la burocracia estatal y clase política en puestos de elección popular.

Ante este esfuerzo colectivo de Nación nos preguntamos: ¿CUÁL ES EL APORTE ECONÓMICO DE LA BUROCRACIA ESTATAL A LA SOLUCIÓN DE LA ACTUAL CRISIS? 

Es ante esto, los aquí firmantes solicitamos:  al Presidente, Diputados, Alcaldes, empleados públicos y empleados de entidades autónomas y semi-autónomas que manejas fondos del erario nacional lo siguiente:

1. Que el Ministerio de Finanzas y cada institución haga de acceso público el listado de puestos administrativos y salarios que devengan un monto igual o superior a Q. 20,000.00 mensuales.  Los listados deben de incluir la integración de sueldos, dietas, bonificaciones, incentivos, etc.

2. Que se aplique por tres meses la siguiente política salaria de descuentos:

A. 20% de descuento para ingresos en el rango de Q.20,000.00 a Q.49,999.99

B. 25% de descuento para ingresos mayores de Q.50,000.00. 

C. Que se suspenda el pago de bonos, dietas, bonificaciones e incentivos.

3. Que dentro de esta política salarial transitoria se incluyan a todas las entidades de Gobierno e instituciones autónomas o semi-autónomas como; IGSS, Banco de Guatemala, Junta Monetaria, Universidad de San Carlos y el PARLACEN entre otras.

4. Que los recursos ahorrados con esta política salarial se utilicen en partes iguales para lo siguiente:

A. adquisición de equipo e insumos médicos para los hospitales de campaña.

B. Campañas de sensibilización para la población en los diferentes idiomas originarios.

C. Recursos económicos para ayudar a los ciudadanos de la tercera edad en situación de precariedad económica.