LES RAISONS DE LA COLÈRE

Ce n'est pas parce qu'augmenter de 62,5% une seule personne (qui perçoit déjà un revenu TRÈS confortable) est économiquement neutre pour l'entreprise que c'est acceptable. L'argument économique seul nous met en colère parce qu'il est sec et dénué de toute considération de justice. Or nous ne sommes pas que des "ressources", nous sommes des humains qui ont besoin de trouver la justice dans les décisions qui sont prises. Si l'entreprise va bien, c'est parce que tout le monde l'a permis, et l'on sait dans quelles conditions de travail dégradées les salariés du groupe macif se débattent ! De la richesse a été produite ? Elle doit être partagée, salariés et sociétaires doivent en percevoir le retour et d'une manière qui soit la plus juste possible. Qu'est ce qui justifie par exemple que le président bénéficie lui, d'une augmentation de son revenu alors que les salariés n'ont droit qu'à des primes pour lesquelles il faudra de nouveau se battre l'année prochaine ?

Cf facebook coordination cgt macif