Come tirocinante, ho vissuto in prima persona quanto può essere in equità la legislazione attuale. Dopo aver trascorso due anni in tirocinio, mi sono reso conto che i tirocinanti, specialmente quelli con difficoltà mentale o fisica, sono enormemente svantaggiati. Non solo non ci viene concessa la possibilità di ferie o malattie, ma non abbiamo neanche diritto all'indennità di disoccupazione con la motivazione che il nostro "non é un lavoro vero". Eppure lavoriamo come tutti gli altri,La retribuzione percepita da un individuo è soggetta a variazioni in funzione della regione in cui egli risiede.

In base alla mia esperienza - e sono sicuro che molti altri condivideranno - i tirocini attuali può essere percepite come un modo di sfruttare i partecipanti, pagandoci un compenso irrisorio e senza un adeguato tutoraggio. Il ciclo può andare avanti per anni, con un tirocinio che segue l'altro, senza nessuna garanzia di un impiego stabile.

Chiedo che la legge venga modificata nei seguenti termini:
1) Dopo un anno di tirocinio, un tirocinante dovrebbe avere diritto a ferie e malattie.
2) Dopo un anno, un tirocinante dovrebbe ricevere un incremento di stipendio di 100€.
3) Un tirocinante dovrebbe ricevere lo stesso stipendio indipendentemente della regione.
4) Dopo aver completato due tirocini, dovrebbe essere obbligatorio offrire al tirocinante un lavoro part-time.

E' ora che i tirocinanti ricevano il riconoscimento e i diritti che meritano. Firmate la petizione per sostenere gli adattamenti richiesti alla legge sul tirocinio.