Als Arbeitnehmerin, die regelmässig in der Nacht von Sonntag arbeiten muss, möchte ich auf die besondere Belastung hinweisen, die mit dieser Arbeitszeit verbunden ist. Wenn man sonntags in der Nacht arbeitet, leistet man nicht nur Arbeit ausserhalb der üblichen Arbeitszeiten, sondern auch zu einer Zeit, in der die meisten Menschen ihre Erholung und Freizeit geniessen. Diese Arbeitszeiten gehen mit enormen physischen und psychischen Belastungen einher, die oft nicht ausreichend in der Bezahlung berücksichtigt werden.

Aktuell gibt es in vielen Fällen eine getrennte Vergütung für Nacht- und Sonntagsarbeit. Doch wenn man genau in dem Zeitraum arbeitet, der sowohl für Nachtarbeit als auch für Sonntagsarbeit gilt, werden die entsprechenden Zuschläge nicht immer kumulativ gezahlt. Wer also sonntags nachts arbeitet, sollte beide Zuschläge – den Nachtzuschlag und den Sonntagszuschlag – erhalten, um die doppelte Belastung gerecht zu kompensieren.

Die derzeitige Regelung berücksichtigt nicht ausreichend, wie belastend es für Arbeitnehmer ist, an einem Sonntag auch noch nachts zu arbeiten. Viele EU-Nachbarländer haben bereits kumulative Zeitzuschläge für solche Arbeitszeiten eingeführt. Diese sorgen nicht nur für eine gerechtere Bezahlung, sondern helfen auch die gesundheitlichen und sozialen Nachteile auszugleichen, die durch diese Arbeitszeiten entstehen.

Wir fordern daher die Einführung kumulativer Zeitzuschläge für Nachtarbeit am Sonntag in der Schweiz.

Arbeitnehmer, die sonntags nachts arbeiten, verdienen eine faire und gerechte Bezahlung, die die doppelte Belastung berücksichtigt, die sie tragen. Mit der Einführung dieser Regelung könnte nicht nur die Motivation der Arbeitnehmer gesteigert, sondern auch die Arbeitsbedingungen insgesamt verbessert werden.

Unterstützen Sie uns, indem Sie diese Petition unterzeichnen.
Jede Unterschrift trägt dazu bei, gerechtere Arbeitsbedingungen für alle zu schaffen, die sonntags nachts arbeiten müssen.