Mi nombre es Vanessa Navarro Y Martínez , y soy trabajadora en el ámbito socio sanitario. Como muchos de mis colegas, me encuentro en una situación de agotamiento físico y emocional. Mi situación particular es delicada: sufro una lesión debido a las malas condiciones laborales y estoy esperando una cirugía de columna. Este relato no es aislado; es un reflejo del sacrificio y el esfuerzo diario de miles de trabajadores en toda España.

En nuestras residencias sociosanitarias, donde cada día nos esforzamos por brindar los mejores cuidados a nuestros usuarios y pacientes, estamos sufriendo una realidad laboral injusta: sueldos que no se corresponden con nuestras responsabilidades y un reconocimiento profesional que brilla por su ausencia. Además, sufrimos de acoso laboral y favoritismos que crean un ambiente de trabajo tóxico. Esta situación no sólo afecta a nuestra vida laboral, sino que impacta directamente la calidad de los cuidados que ofrecemos.

Por ello, proponemos un cambio urgente en el convenio regulador de las residencias sociosanitarias en España. Este cambio debe incluir el reconocimiento profesional que merecemos, salarios dignos acordes a nuestras funciones, y la ampliación necesaria de personal para garantizar que cada paciente reciba la atención respetuosa y profesional que se merece.

Creemos en un proyecto social, "Navarro Quality Residential", que puede servir como modelo estatal. Este proyecto prioriza la dignidad y el respeto, tanto para los profesionales que forman parte de estas instituciones como para los usuarios que atendemos con dedicación. Queremos que las 17 comunidades autónomas se unan en esta causa común por los mismos derechos y por unas residencias geriátricas más justas y humanas.

Por favor, firma esta petición para ayudarnos a mejorar las condiciones laborales de los trabajadores socio sanitarios y para garantizar cuidados dignos a nuestros pacientes. Unidos, lograremos ser escuchados y valorados. Juntos lo conseguiremos.