LO QUE SUCEDE ES LA VULNERACIÓN DE MI DERECHO COMO MADRE GESTANTE Y VULNERABLE POR PARTE DE LA EMPRESA CALLAO SALUD SAC EN UN ACTO DE COMPLETA DISCRIMINACIÓN E INCUMPLIMIENTO DE LA LEY 30709 EN SU ARTÍCULO 6 QUE PROHIBE LA DISCRIMICACIÓN Y EL DESPIDO A LAS MUJERES EN ESTADO DE GESTACIÓN Y LACTANCIA. A LO CUAL HACEMOS UN LLAMADO DE URGENCIA PARA LA PROTECCIÓN DE LAS MADRES GESTANTES Y LACTANTES A TRAVÉS DE UN DECRETO DE INAMOVILIDAD LABORAL Y LA RESTITUCIÓN DE MIS DERECHOS COMO PERSONA VULNERABLE. HACEMOS UN ALERTA PARA QUE PRESTEN LA DEBIDA Y URGENTE ATENCIÓN CORRESPONDIENTE, LAS AUTORIDADES E INSTITUCIONES COMPETENTES Y A LA BREVEDAD POSIBLE COMO LO SON: SUNAFIL CALLAO, MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCIÓN DEL EMPLEO, CONGRESO DE LA REPÚBLICA, DEFENSORÍA DEL PUEBLO, ONG DE DERECHOS HUMANOS Y DEFENSA DE LA MUJER, SUNAFIL, MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES. SOMOS VARIAS LAS MADRES AFECTADAS POR DESPIDOS ARBITRARIOS, NOS DISCRIMINAN POR SER GESTANTES Y MADRES LACTANCTES SOMOS VARIAS MUJERES Y MADRES EN CONDICIÓN VULNERABLE. ¡ASÍ NOS PAGA CALLAO SALUD SAC A LAS LLAMADAS HEROÍNAS DE LA PANDEMIA!