à Mme la Rectrice de Créteil, Juliette Benetti

à Mme l’IA-DASEN, Anne-Marie Bazzo       

à M. l’IA-DAASEN, Olivier Grèzes

                                                                           Arcueil, le 02 octobre 2023

Objet : Demande de remplacement sur le poste de principal.e adjoint.e au collège d’Arcueil

Mme la Rectrice, Mme l’IA-DASEN, M. l’ IA-DAASEN,

Sans réponse de votre part à nos différents courriers du mois de septembre 2023 concernant les difficultés rencontrées dans notre établissement, nous vous alertons une fois de plus sur l'urgence de la situation provoquée par le non-remplacement du poste de principal-adjoint au sein du collège Dulcie September d’Arcueil. 

 

Les représentants des parents d’élèves et les représentants des équipes pédagogiques ne peuvent qu’exprimer leur colère et leur incompréhension face à la situation dramatique que connaît notre établissement sur ce point. 

Depuis trois ans, le poste de principal adjoint n’est pas stabilisé :

Cela fait 3 ans que notre principale assure seule la préparation de la rentrée de plus de 30 divisions regroupant 800 élèves et 60 professeurs.
En 2021, une première adjointe “faisant fonction”, non formée, a démissionné dès le mois d’octobre. Un remplacement temporaire ne nous a été accordé, en janvier 2022, qu'après une demande d’audience de notre part.
En 2022, une nouvelle “faisant fonction”, non formée, a pris le poste, obligeant une nouvelle fois les équipes à s’adapter.
En 2023, malgré l’annonce d’une nomination, le collège souffre de l'absence non-remplacée de l'adjoint nommé sur le poste. Nous apprenons aujourd’hui que cette situation pourrait durer jusqu’en janvier 2024, au minimum!
A cela s’ajoute un renouvellement continu, depuis 2 ans, de la personne en charge du secrétariat de direction, poste clé de l’équipe de direction.

Nous refusons collectivement que cette maltraitance continue! 

Notre établissement a déjà souffert, pour cette rentrée, d’une hausse significative des effectifs (801 élèves prévus), d’une explosion du nombre d’élèves par classe (30 élèves en classe de Sixième) et d’un nombre important de postes enseignants non pourvus à la rentrée. 

Le bien-être, la réussite, le suivi administratif et éducatif des collégien.nes d’Arcueil ont-ils ainsi perdu tant d’importance pour vous que nous devons subir un tel cumul de difficultés? Comment pouvons-nous accepter que la direction du second collège le plus fréquenté du département puisse uniquement reposer sur le travail de notre principale? 

Depuis la pré-rentrée, la gestion administrative des enseignants, les emplois du temps, le suivi éducatif des élèves, le suivi des dossiers MDPH des élèves en situation de handicap, l’organisation des réunions ou la coordination des missions particulières ne peuvent être gérées que dans une urgence logiquement néfaste pour les élèves. 

Parents et enseignants, nous refusons de voir la situation de l’établissement se dégrader davantage et vous appelons à résoudre ce problème, sur lequel nos élu.es municipaux, départementaux et nationaux vous ont par ailleurs interpellés, dès la rentrée scolaire. Nous savons pouvoir compter sur leur soutien pour notre mobilisation qui ne s’arrêtera qu’après la nomination d’un remplaçant sur le poste de personnel de direction.

Sûrs que vous partagez nos valeurs pour ce que doit être l’école de la République, nous restons à votre disposition si vous souhaitez nous rencontrer. Dans l’attente de votre réponse, que nous espérons rapide, veuillez croire, Madame la Rectrice, Madame et Monsieur les IA-DASEN, l’assurance de nos salutations respectueuses. 

 

Les représentants FCPE des parents d’élèves  & les représentants SNES-FSU des enseignants du collège Dulcie September - Arcueil