Desde 2019, o Movimento dos Analistas em Saúde do Estado de Pernambuco tem como missão garantir o reconhecimento e valorização da categoria, o diálogo e a participação ativa, o Direito Constitucional que prevê a revisão salarial anual dos vencimentos, uma justa remuneração, além de condições adequadas de trabalho, qualificação profissional e atendimento de qualidade à população. 

❗❗❗QUEREMOS CONSTRUIR UMA REPRESENTATIVIDADE MAIS ATIVA E CONTEMPLADORA, EMPENHADA EM RESGATAR NOSSA VALORIZAÇÃO PROFISSIONAL E SALARIAL❗❗❗

Quem faz parte?

O Movimento dos Analistas em Saúde do Estado de Pernambuco representa 4.784 servidores de 15 categorias profissionais de nível superior, entre outros: Enfermeiros, Nutricionistas, Bioquímicos, Químicos, Biomédicos, Sanitaristas, Fisioterapeutas, Fonoaudiólogos, Psicólogos, Farmacêuticos, Assistentes Sociais, Veterinários, Biólogos, Odontólogos e Terapeutas Ocupacionais.

O plano que deu errado. Entenda!

Em 2006, a Secretaria Estadual de Saúde de Pernambuco (SES/PE), juntamente com outros órgãos do Estado, instituiu o Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCV’s) por meio da Lei Complementar 84/2006. Este plano é um instrumento de valorização do servidor de forma a melhorar serviço público através de uma melhor gestão de pessoas. Servindo para gerar motivação para que o servidor possa atingir objetivos possíveis e tenha uma remuneração digna. Destacando a sua profissionalização, valorização e qualificação. Sendo assim, planeja a carreira do servidor e a estrutura do serviço público prevendo o caminho que o servidor vai percorrer durante seus anos de serviço. Os profissionais de saúde podem progredir em decorrência de critérios de desempenho e/ou por elevação de nível profissional a partir do nível de formação profissional que possua e/ou ou tempo de serviço. Dentro de uma mesma grade ou de uma grade para outra.

Estacionado por 10 anos. De 2006 até 2015, estes servidores não tiveram avaliação de desempenho anual prevista na lei, não havendo uma progressão salarial.

Tabela desatualizada. Desde 2014 o Estado não atualiza o salário base destes servidores. 

❌ ANALISTAS ESTÃO SOFRENDO DESVALORIZAÇÃO SALARIAL EM DECORRÊNCIA DAS DISTORÇÕES OCORRIDAS DESDE A IMPLANTAÇÃO DO PCCV’s

Historicamente isso tem repercutido na saúde física e mental dos mesmos e seus familiares. Impactando, também, a qualidade da assistência prestada. Afinal, nós somos e fazemos o SUS acontecer. Somos a garantia da assistência multidisciplinar a toda população promovendo saúde e bem estar.

O Movimento dos Analistas em Saúde do Estado de Pernambuco, representando a categoria, luta por: 

1. Reenquadramento na Tabela do Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos (PCCV);
2. Reajuste da Tabela Salarial do PCCV;
3. Incorporação da Gratificação de Risco em Regime de Plantão.

Por isso, nós do Movimento dos Analistas em Saúde do Estado de Pernambuco PRECISAMOS DE VOCÊ!!! 

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