Iniciativa de ley por una #MejorReinserción en las cárceles

La causa

Ana es una mujer que creció en un entorno desfavorable que la llevó a tomar un camino diferente y una decisión equivocada, esto le costará 10 años de prisión, pero realmente ¿el tiempo en prisión será suficiente para que haya un cambio en sus acciones?

Ana tuvo otra oportunidad, fue parte de un programa de capacitación laboral donde recibió un ingreso por su trabajo; ahora tiene más herramientas para reinsertarse en el mercado laboral cuando salga de prisión.

Por el caso de Ana y por miles de casos similares, buscamos que México tenga una prisión productiva, y por ello presentamos una iniciativa al Congreso por una #MejorReinserción. Con esta iniciativa buscamos una reforma que incorpore reglas específicas para el trabajo digno en prisión a fin de presentar condiciones y prestaciones básicas para los trabajadores que proporcionen empleos decentes e inhiban la reincidencia.

El 68% de la población penitenciaria tiene entre 18 y 39 años de edad, es decir, se encuentra en edad productiva, y dentro de prisión no se les ofrecen oportunidades de capacitación laboral ni de trabajo digno, por lo que aproximadamente el 13% reincide una vez fuera de prisión al no poder reinsertarse en el mercado laboral.

Para esto, la iniciativa propone añadir varios artículos a la Ley Nacional de Ejecución Penal que permitan:

1. Monitorear la participación del sector privado para prevenir la violación de los derechos de las personas privadas de libertad.

2. Tener procesos transparentes para la selección de personas privadas de libertad que buscan acceso a vacantes de trabajo.

3. Diversificar las opciones de formación para el empleo, a fin de garantizar una formación libre de estereotipos de género que permitan a hombres y mujeres desarrollarse en igualdad de condiciones.

4. Facilitar el conocimiento de la situación administrativa y laboral de las personas en prisión; en particular, a la remuneración económica correspondiente por el trabajo a realizar.

5. Garantizar la remuneración económica como un derecho esencial al trabajo y un elemento importante en la reinserción de las personas privadas de libertad.

 

Ayúdanos firmando y compartiendo para que el Senado Mexicano apruebe esta iniciativa de ley y logremos un México más inclusivo y justo.

 

¡Está en nuestras manos crear una sociedad más segura para todos!

#MejorReinserción

Para conocer un poco más sobre este proyecto, visita nuestra página: https://lacana.mx/blogs/la-causa/sintesis-iniciativa-que-regula-trabajo-penitenciario

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La causa

Ana es una mujer que creció en un entorno desfavorable que la llevó a tomar un camino diferente y una decisión equivocada, esto le costará 10 años de prisión, pero realmente ¿el tiempo en prisión será suficiente para que haya un cambio en sus acciones?

Ana tuvo otra oportunidad, fue parte de un programa de capacitación laboral donde recibió un ingreso por su trabajo; ahora tiene más herramientas para reinsertarse en el mercado laboral cuando salga de prisión.

Por el caso de Ana y por miles de casos similares, buscamos que México tenga una prisión productiva, y por ello presentamos una iniciativa al Congreso por una #MejorReinserción. Con esta iniciativa buscamos una reforma que incorpore reglas específicas para el trabajo digno en prisión a fin de presentar condiciones y prestaciones básicas para los trabajadores que proporcionen empleos decentes e inhiban la reincidencia.

El 68% de la población penitenciaria tiene entre 18 y 39 años de edad, es decir, se encuentra en edad productiva, y dentro de prisión no se les ofrecen oportunidades de capacitación laboral ni de trabajo digno, por lo que aproximadamente el 13% reincide una vez fuera de prisión al no poder reinsertarse en el mercado laboral.

Para esto, la iniciativa propone añadir varios artículos a la Ley Nacional de Ejecución Penal que permitan:

1. Monitorear la participación del sector privado para prevenir la violación de los derechos de las personas privadas de libertad.

2. Tener procesos transparentes para la selección de personas privadas de libertad que buscan acceso a vacantes de trabajo.

3. Diversificar las opciones de formación para el empleo, a fin de garantizar una formación libre de estereotipos de género que permitan a hombres y mujeres desarrollarse en igualdad de condiciones.

4. Facilitar el conocimiento de la situación administrativa y laboral de las personas en prisión; en particular, a la remuneración económica correspondiente por el trabajo a realizar.

5. Garantizar la remuneración económica como un derecho esencial al trabajo y un elemento importante en la reinserción de las personas privadas de libertad.

 

Ayúdanos firmando y compartiendo para que el Senado Mexicano apruebe esta iniciativa de ley y logremos un México más inclusivo y justo.

 

¡Está en nuestras manos crear una sociedad más segura para todos!

#MejorReinserción

Para conocer un poco más sobre este proyecto, visita nuestra página: https://lacana.mx/blogs/la-causa/sintesis-iniciativa-que-regula-trabajo-penitenciario

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Los tomadores de decisiones

Indira Kempis Martínez
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Senadora
Nestora Salgado García
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Senadora
Verónica Noemí Camino Farjat
Verónica Noemí Camino Farjat
Senadora

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Petición creada en 19 de marzo de 2020