La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) inicia esta campaña con el objetivo de reconocer el solape jornada para los profesionales sanitarios del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM) como tiempo trabajado y su correspondiente efecto económico.

El SESCAM, a diferencia de otros servicios de salud como el de Madrid, Aragón, Extremadura, País Vasco y Comunidad Valenciana, no reconoce este derecho. Así, todas las categorías profesionales que actualmente realizan solape de jornada no tienen reconocido el complemento de continuidad asistencial ni se computa dicho periodo como tiempo trabajado.

El solape de jornada es el tiempo necesario imprescindible, ya fuera de la jornada laboral, que emplean los trabajadores para dar a conocer a los compañeros del turno entrante toda la información relativa sobre la evolución y cuidados de los pacientes. Este tiempo conlleva, como mínimo unos 20-30 minutos por turno.

Esta reclamación está avalada por diferentes sentencias del Tribunal Superior de Justicia de la Unión Europea, que señala como requisito la necesidad de que el profesional esté en ejercicio de su actividad, esté a disposición del servicio de salud y se encuentra en su centro de trabajo.

Desde CSIF no sólo exigimos a la Administración el reconocimiento económico, sino también el reconocimiento como tiempo efectivo de trabajo: la estimación media es de 81 horas anuales dedicadas al solape.

Así, instamos al Gobierno de Castilla-La Mancha y a los Servicios Centrales del SESCAM a alcanzar un acuerdo para todas las categorías profesionales que realicen actualmente solape de jornada y que se ponga fin, de una vez por todas, con este prejuicio laboral que supone que los profesionales del SESCAM tengan peores derechos y condiciones de trabajo que en otros servicios de salud.