Lutte de SUD Aérien Bluelink Contre La Répression Antisyndicale


Lutte de SUD Aérien Bluelink Contre La Répression Antisyndicale
Le problème
Bluelink (filiale AIR FRANCE) a reçu le 5 novembre 2013 au Sénat, le trophée de l'Entreprise Citoyenne 2013.
C'est le CIDAN (association Civisme Défense Armée Nation) qui organise cette cérémonie !
Pourtant, Blueliink mène une politique de régression sociale et de répression antisyndicale en bafouant les lois sociales et démocratiques !
Délégué(e)s SUD Aérien sanctionné(e)s, licencié(e)s pour défendre les intérêts des salarié(e)s !
Ce comportement est-il digne d'une entreprise qui a été reçue dans les salons de la Présidence du Sénat pour recevoir son trophée ?
Les représentants politiques cautionnent-ils la régression sociale à Bluelink ?
Peut-on être qualifiée d' "Entreprise Citoyenne" dans ces conditions ?
Pour plus d'informations :
http://sudbluelink.over-blog.com/article-repression-antisyndicale-a-bluelink-121019596.html
Si vous pensez, comme nous, qu'une entreprise "citoyenne" est une entreprise qui doit respecter les salarié(e)s et les lois, alors signez cette pétition contre toute répression antisyndicale !
Le problème
Bluelink (filiale AIR FRANCE) a reçu le 5 novembre 2013 au Sénat, le trophée de l'Entreprise Citoyenne 2013.
C'est le CIDAN (association Civisme Défense Armée Nation) qui organise cette cérémonie !
Pourtant, Blueliink mène une politique de régression sociale et de répression antisyndicale en bafouant les lois sociales et démocratiques !
Délégué(e)s SUD Aérien sanctionné(e)s, licencié(e)s pour défendre les intérêts des salarié(e)s !
Ce comportement est-il digne d'une entreprise qui a été reçue dans les salons de la Présidence du Sénat pour recevoir son trophée ?
Les représentants politiques cautionnent-ils la régression sociale à Bluelink ?
Peut-on être qualifiée d' "Entreprise Citoyenne" dans ces conditions ?
Pour plus d'informations :
http://sudbluelink.over-blog.com/article-repression-antisyndicale-a-bluelink-121019596.html
Si vous pensez, comme nous, qu'une entreprise "citoyenne" est une entreprise qui doit respecter les salarié(e)s et les lois, alors signez cette pétition contre toute répression antisyndicale !
Pétition fermée
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Pétition lancée le 18 novembre 2013