Die Beschäftigten der Klinikdienste GmbH, Tochtergesellschaft des Städtischen Klinikums Braunschweig werden nicht, wie andere Beschäftigte der Stadt, nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) bezahlt, sondern nach dem viel niedrigeren Tarifvertrag für Gebäudereiniger.

Dadurch verdienen sie im Monat bis zu 800 Euro weniger.

Ohne die Beschäftigten der Klinikdienste GmbH können Patientinnen und Patienten nicht versorgt werden und das öffentliche Leben versinkt im Schmutz. Sie reinigen das Braunschweiger Klinikum, transportieren Material, spülen Geschirr, verteilen Mahlzeiten. Sie halten Schwimmbäder, Kitas, Schulen und viele weitere Einrichtungen in Braunschweig sauber.

Die Beschäftigten der Klinikdienste GmbH sind keine Menschen zweiter Klasse – ihre Arbeit verdient Respekt! Deshalb fordern die Beschäftigten eine faire Bezahlung und schließen sich dafür in ihrer tarifführenden Gewerkschaft ver.di zusammen.

Ich unterstütze die Beschäftigten der Klinikdienste GmbH in ihrer Forderung nach fairer Bezahlung und fordere die Stadt Braunschweig auf, dafür den notwendigen Rahmen zu schaffen.

Die berechtigte Forderung der Beschäftigten darf nicht gegen den Erhalt ihrer Arbeitsplätze ausgespielt werden! Ich appelliere an die Politiker*innen der Stadt Braunschweig, in einem kommunalen Betrieb dafür Sorge zu tragen, dass Beschäftigte sich für faire Bezahlung einsetzen und gewerkschaftlich organisieren dürfen – ohne in irgendeiner Form Einschüchterungen von Vorgesetzten zu erfahren und mit Fremdvergabe bedroht zu werden!