Destinatari:
Parlamento Italiano, Ministero della Pubblica Amministrazione, ANAC

Testo della Petizione:
Noi sottoscritti cittadini italiani denunciamo con forza l'iniquità di alcuni bandi di concorso pubblico, come quello recentemente pubblicato dal Comune di Verbania per la copertura di un posto di funzionario (area dei funzionari e dell’elevata qualificazione) presso il 2° Dipartimento Infrastrutture e Cura del Territorio, che riserva il 100% dei posti esclusivamente ai volontari del Servizio Civile Universale senza demerito, ai sensi dell’articolo 1, comma 9-bis del D.L. n. 44/2023.

Il bando completo è consultabile al seguente link ufficiale:
Concorso-pubblico Comune di Verbania.

Pur riconoscendo il valore del Servizio Civile Universale, riteniamo che questa misura:

1. Violi il principio di uguaglianza sancito dall'articolo 3 della Costituzione Italiana, escludendo completamente tutti i cittadini che non hanno potuto partecipare al Servizio Civile per motivi personali, lavorativi, di età o per aver svolto il servizio militare obbligatorio.
2. Crei una discriminazione diretta: con l’assegnazione esclusiva del posto ai volontari, impedisce a professionisti qualificati di accedere alla procedura concorsuale.
3. Disattenda il principio di imparzialità e meritocrazia: nella Pubblica Amministrazione, tutti i cittadini devono avere pari opportunità di accesso, basate su competenze e qualifiche, non su esperienze limitate a una specifica categoria.

Esempio concreto
Il bando pubblicato dal Comune di Verbania assegna il 100% del posto disponibile ai volontari del Servizio Civile Universale, impedendo ad altri cittadini con qualifiche adeguate di partecipare. Questo caso rappresenta un grave precedente di esclusione nel reclutamento della Pubblica Amministrazione.

Chiediamo pertanto: 

1. La revisione immediata del bando per garantire pari opportunità di accesso a tutti i cittadini italiani, indipendentemente dall’esperienza nel Servizio Civile Universale.
2. L’abolizione o la modifica dell’articolo 1, comma 9-bis del D.L. n. 44/2023, per evitare che riserve totali come questa si ripetano in futuro.
3. L’introduzione di misure alternative, come punteggi aggiuntivi per valorizzare il Servizio Civile, ma senza escludere altri cittadini idonei.

Confidiamo che le istituzioni competenti, così come il Comune di Verbania, prendano in seria considerazione queste istanze, per promuovere una Pubblica Amministrazione equa e meritocratica.

Firma anche tu per difendere il diritto di tutti i cittadini italiani a partecipare ai concorsi pubblici senza discriminazioni!