

Apoiar a 1ª SAMTA e os direitos das mães que amamentam
O problema
A amamentação é uma prática fundamental para a saúde e o desenvolvimento das crianças, bem como para o bem-estar das mulheres e até mesmo para a proteção do meio ambiente. Infelizmente, para muitas trabalhadoras, o retorno às atividades profissionais após o nascimento de um filho pode significar o início de uma jornada difícil, culminando frequentemente com o desmame precoce. Esta realidade afeta incontáveis mães que precisam escolher entre sustentar suas famílias e proporcionar os benefícios da amamentação aos seus filhos.
Estamos propondo a criação da 1ª Semana de Apoio à Mulher Trabalhadora que Amamenta (SAMTA), a ocorrer de 1º a 7 de maio de 2027. Nosso objetivo é garantir que amamentar não seja um privilégio incompatível com a vida profissional. Estamos convocando profissionais de saúde, legisladoras, gestores, juristas, empresas, sindicatos e movimentos sociais para unirem forças nessa causa essencial. Acreditamos que é possível criar um ambiente de trabalho que não apenas respeite, mas também apoie a amamentação.
Propomos políticas que incluam a extensão da licença-maternidade para 6 meses para todas as mães trabalhadoras, criação de ambientes de trabalho que sejam amigos da amamentação com Salas de Apoio, e a implementação de proteções sociais para as trabalhadoras autônomas e informais. Estes passos não são apenas necessários para promover a saúde individual e coletiva, mas também são um investimento no futuro e na humanidade.
Estudos mostram que crianças amamentadas têm um risco reduzido de contrair doenças crônicas e infecções, e as mães que amamentam têm menor risco de desenvolver câncer de mama e ovário. Em termos ecológicos, a amamentação reduz o consumo de recursos e a produção de resíduos em comparação com a alimentação com fórmulas artificiais.
É hora de transformar o ambiente de trabalho em um aliado das mães que amamentam, incentivando práticas que beneficiem famílias, empregadores e a sociedade como um todo. Assine a nossa petição e ajude-nos a lutar por este direito vital para todas as mulheres trabalhadoras e suas famílias. Sua assinatura pode fazer a diferença. Ajude-nos a criar um futuro melhor para as mães, crianças e o nosso planeta. Junte-se a nós e faça parte deste movimento indispensável.

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O problema
A amamentação é uma prática fundamental para a saúde e o desenvolvimento das crianças, bem como para o bem-estar das mulheres e até mesmo para a proteção do meio ambiente. Infelizmente, para muitas trabalhadoras, o retorno às atividades profissionais após o nascimento de um filho pode significar o início de uma jornada difícil, culminando frequentemente com o desmame precoce. Esta realidade afeta incontáveis mães que precisam escolher entre sustentar suas famílias e proporcionar os benefícios da amamentação aos seus filhos.
Estamos propondo a criação da 1ª Semana de Apoio à Mulher Trabalhadora que Amamenta (SAMTA), a ocorrer de 1º a 7 de maio de 2027. Nosso objetivo é garantir que amamentar não seja um privilégio incompatível com a vida profissional. Estamos convocando profissionais de saúde, legisladoras, gestores, juristas, empresas, sindicatos e movimentos sociais para unirem forças nessa causa essencial. Acreditamos que é possível criar um ambiente de trabalho que não apenas respeite, mas também apoie a amamentação.
Propomos políticas que incluam a extensão da licença-maternidade para 6 meses para todas as mães trabalhadoras, criação de ambientes de trabalho que sejam amigos da amamentação com Salas de Apoio, e a implementação de proteções sociais para as trabalhadoras autônomas e informais. Estes passos não são apenas necessários para promover a saúde individual e coletiva, mas também são um investimento no futuro e na humanidade.
Estudos mostram que crianças amamentadas têm um risco reduzido de contrair doenças crônicas e infecções, e as mães que amamentam têm menor risco de desenvolver câncer de mama e ovário. Em termos ecológicos, a amamentação reduz o consumo de recursos e a produção de resíduos em comparação com a alimentação com fórmulas artificiais.
É hora de transformar o ambiente de trabalho em um aliado das mães que amamentam, incentivando práticas que beneficiem famílias, empregadores e a sociedade como um todo. Assine a nossa petição e ajude-nos a lutar por este direito vital para todas as mulheres trabalhadoras e suas famílias. Sua assinatura pode fazer a diferença. Ajude-nos a criar um futuro melhor para as mães, crianças e o nosso planeta. Junte-se a nós e faça parte deste movimento indispensável.

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Abaixo-assinado criado em 8 de setembro de 2026