約４年前、私は本件について東映に最初の申し立てを行いました。

しかしその反応は、問題の是正よりも告発者を敵視するものであり、クローズドな場では解決の糸口が見いだせないと判断しました。そのため、noteにて第一報を公開するに至りました。

https://note.com/sguion/n/n468865111027

当時の反応の中で、「東映が公式に発表するまで分からない」というコメントがあったことを覚えています。

もちろん、議論には常に複数の視点が存在します。

ただ「公式の発表を待とう」「一方の意見を鵜呑みにすべきではない」という立場は、一見中立的に聞こえながらも、実際には片側の声を軽んじ、その声に共感する人々を「偏った意見しか信じない人」として切り捨ててしまう危うさを含んでいると思いました。

私自身も、当時から東映の公式見解を強く望んでいました。

労働条件についてどのように考えているのか？

是正を求めた社員が社内で不利益を受けた事実をどう捉えるのか？

賛否いずれであっても、会社として立場を示すことで議論になるはずでした。先方の考えがわからない限り、議論は進みません。

しかし、東映は一貫して沈黙を選びました。

問題が時間とともに忘れ去られることを期待しているように感じます。

説明責任を果たさないことは、組織の不透明さを放置し、内部の隠蔽体質を助長する危険があります。

引き続き、東映が労働環境を改善し、安定した体制でヒーロー作品を生み出し続けることを心から望んでおります。

その実現のためには、告発者自身が諦めず、最後まで本件に向き合うことも必要だと考えています。

どうか引き続きのご支援と、署名へのご協力をお願いいたします。