私たち訪問看護師は、在宅で療養する人々を支える重要な役割を担っています。しかし、その現場では、一部の事業所による不正請求や、倫理に反する行為が横行し、看護師が心身ともに疲弊している現状があります。

最近の報道でも、有料老人ホームにおける過剰な訪問看護や不正な診療報酬の請求が告発され、訪問看護の「MeToo運動」とも言える状況が生まれています。

私たち日本男性看護師会でも、独居の認知症患者さんの看護において、実際には行っていない訪問を記録する、訪問時間を極端に短縮する、夜間の電話相談に過剰に出動を強要されるなど、不正請求につながる行為や、看護師としての倫理観を問われるような労働環境が報告されています。

そして、その報告は、大規模訪問看護事業所だけではありません。

これらの行為は、医療費を食い物にするだけでなく、看護師の専門性と倫理観を深く傷つけ、訪問看護の質を低下させることにもつながります。

厚生労働省も訪問看護の不正請求問題に対策を講じていますが、その対策は不十分と言わざるを得ません。

そこで、私たちは、厚生労働省に対し、以下の具体的な対策を求めます。

①訪問看護師が、事業所の不正行為や倫理に反する行為を、安心して厚生労働省に直接通報できる仕組みを確立すること。
（公益通報者保護法を訪問看護の現場にも適用するなど、実効性のある制度設計を求めます。）

②不正行為に関与した事業所名および人物名を公表すること。

不正行為を行った者が、法人名やステーション名を変えて同様の行為を繰り返すことを防ぐために、氏名や事業所名を公表し、業界全体で情報を共有する仕組みを作ることを求めます。

③不正、訪問看護指示書を出した医師にも勧告を

訪問看護は、高齢化社会においてますます重要となるサービスです。看護師が安心して働き、質の高い看護を提供できる環境を守ることは、私たち自身の問題であると同時に、社会全体の課題でもあります。

この問題を解決するために、皆様のご協力をお願いいたします。

署名をお願いしたい方

訪問看護師
医療関係者
介護関係者
患者・家族
訪問看護に関心のある方
医療費の不正請求に関心のある方
労働環境に関心のある方
その他、この問題に共感する全ての方

署名することで実現したいこと

訪問看護の不正請求をなくし、適正な医療費の使用を実現する
訪問看護師が安心して働ける環境を整備する
質の高い訪問看護を提供できる体制を構築する
患者が安心して訪問看護を利用できる社会を作る

署名提出先→厚生労働省