Parece imposible asumir que a día de hoxe o criterio de selección do persoal na administración pública sexa o amiguismo. E se ben é insoportable en calquera sector, aínda o é máis en Educación. 

E con todo, isto segue pasando; segue impoñéndose a importancia de ter amigos no poder para gañar un posto de traballo permanente na administración. 

Este é o feito que se produciu na Escola Superior de Conservación e Restauración de Bens Culturais, onde se fixo a adxudicación dunha praza de forma extraordinaria, cremos que irregular (a xustiza o dirá), e dende logo, saltándose todos os procedementos habituais. 

A asemblea de profesores, co apoio dos sindicatos do sector, desexamos denunciar publicamente estes feitos. A nosa intención última é que os nosos gobernantes se opoñan definitivamente a este tipo de prácticas

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Parece inasumible que a día de hoy el criterio de selección del personal en la administración pública sea el amiguismo. Y si bien es insoportable en cualquier sector, lo es aún más en Educación. 

Y sin embargo esto sigue pasando; sigue imponiéndose la importancia de tener amigos en el poder para ganar un puesto de trabajo permanente en la administración. 

Este es el hecho que se ha producido en la Escuela Superior de Conservación y Restauración de Bienes Culturales, donde se ha adjudicado una plaza de forma extraordinaria, creemos que irregular (lo dirá la justicia), y desde luego saltándose todos los procedimientos habituales. 

La asamblea de profesores, con el apoyo de los sindicatos del sector, deseamos denunciar públicamente estos hechos. Nuestra intención última es que nuestros gobernantes pongan definitivamente fin a este tipo de prácticas.