Hallo zusammen, 
ich bin Nadine und bin 27 Jahre alt. Seit über 6 Jahren arbeite ich im E-Center in Korschenbroich. Ich  möchte gerne zusammen mit euch und eurer Unterstützung um unseren Edeka-Markt  kämpfen. Tagtäglich hören wir von euch, unseren Stammkunden ,dass ihr enttäuscht und unzufrieden seid. Ich habe die Facebook-Posts gelesen und euren Standpunkt verstanden.Ich kann euch da zu 100% zustimmen. Unser Sortiment ist reduziert worden und es gibt einige Missstände. Das Personal kann viele Dinge leider nicht ändern, da uns die Hände gebunden sind. Korschenbroich ist eine so schöne Stadt, die sich immer weiter entwickelt und besser wird. Und das sollte der Edeka-Markt widerspiegeln. Deshalb hätte ich die perfekte Lösung für uns alle. Kurz möchte ich euch einige Dinge aus meiner Sicht erklären. Das gesamte Edeka Team liegt mir am Herzen, unser Arbeitsklima ist wirklich sehr gut. Wir haben zusammen schon so viele Hürden überwunden, uns gegenseitig bestärkt, verköstigt oder unsere Tränen getrocknet. Und obwohl durch unsere aktuelle tarifliche Anpassung und die damit verbundenen höheren Gehälter, mehr Urlaubstage und weniger Arbeitsstunden für jeden einzelnen von uns vieles positiv ist, ist die Motivation und das Lächeln in den Gesichtern meiner Arbeitskollegen verschwunden. Wisst ihr warum ? Das möchte ich euch erklären. Vor ungefähr 2 Jahren kam Yannic Weeke wieder zurück als Marktleiter in den Korschenbroicher Markt. Wie ihr wahrscheinlich alle wisst, gehörten Edeka Kleinenbroich und Korschenbroich Herrn Handick. Herr Weeke war damals,  als er angefangen hat, in Korschenbroich. Er entwickelte sich dann weiter in der Führungsebene in Kleinenbroich und kam vor ca  2 Jahren wieder zu uns. Herr Handick kommunizierte ganz offen und ehrlich mit uns, dass er Herrn Weeke sehr schätzt und ihm vertraut und sich wünscht, dass dieser den Markt übernimmt. Naja schön und gut  dachten wir uns alle. Aber wie positiv die kommenden 2 Jahre für uns werden, das wusste keiner. Kennt ihr einen Chef der selber mit anpackt ? Genauso ist Herr Weeke ! Ich war im 3. Ausbildungsjahr und versuchte, in der Obst und Gemüse Abteilung gerade alles aufzufüllen in einem sagen wir sehr schnellem Tempo. Ich war total verschwitzt und Herr Weeke kam zu mir und fragte mich ob ich Hilfe brauchte oder er meinen Müll entsorgen soll. Ich war wirklich sprachlos, wie er trotz der ganzen Verantwortung und seiner eigenen Aufgaben, sah, wie sehr ich mich anstrengte. Viele von euch kennen Ihn seit er ein kleiner Bub war, denn ich kann mich daran erinnern, dass einige ihn beim Vornamen nennen und genau wissen, dass er sich um alles kümmert. Herr Weeke war auch der allererste, der mich gesehen hat. Nein, ich meine nicht das Ansehen, ich meine, dass er gesehen hat, wie viel Mühe ich mir gebe und dass ich Potenzial habe. Und er hat gemeinsam mit mir gekämpft, dass ich auch von Herr Handick gesehen werde und sehr früh viel Verantwortung erhalte. Aber er sah nicht nur mich, er sah die Azubis und jeden anderen Mitarbeiter. Er war für jeden von uns immer da und brachte uns so viel bei. Ja, auch wenn er uns etwas 1000mal erklären musste, er nahm sich immer die Zeit. Gerade in der heutigen Zeit ist so ein fairer, loyaler und engagierter Chef sehr viel wert. Nunfragt ihr euch, was das mit euch zu tun hat. Das sage ich euch. Herr Weeke hat so unfassbar viele Ideen, wie wir eure Wünsche besser umsetzten, wie der Markt für euch noch ansprechender gestaltet werden kann, und wie wir als Team euch, unsere Kunden, bestmöglich zufrieden stellen können. Er hat so innovative Ideen, dass ich schon total aufgeregt bin, wenn wir euch alles in Ruhe erklären und vor allem zeigen können. Aber jetzt kommt das Problem: aktuell sind wir Neukauf. Wir arbeiten unter dem Konzept der Regie, sodass Herr Weeke und jedem anderen die Hände gebunden sind. Regie-Märkte können ihre Waren nur über die Zentrale der Edeka beziehen. Dagegen können Privat-Märkte auch bei anderen Lieferanten bestellen (z.B. viele regionalen Artikel, die von Bauern oder kleineren Firmen geliefert werden). Dies geht über die Edeka nicht, da die kleineren Lieferanten nicht in dem großem Maße liefern können. Ich glaube, an anderen Orten ist das Konzept genau das Richtige, aber nicht für diesen Markt. Wir sind an einem wirklich tollen Standort, mit tollen aufgeschlossenen Kunden. Kunden, die für ihre Stadt auch kämpfen, wenn es sein muss. Deshalb finde ich, wir sollten zusammen dafür kämpfen dass der Markt wieder auf Vordermann gebracht wird ! Wir sollten dafür kämpfen, dass wir Mitarbeiter uns wieder wohl fühlen ! Wir sollten dafür kämpfen, dass Korschenbroich wieder einen funktionierenden, schönen Markt bekommt, wo es z.B.das gute alte Goldkorn-Brot wieder gibt. Ich meine damit natürlich, dass wir euch wieder die Produktvielfalt bieten können, die ihr gewohnt seit. Ich habe bereits gehört, dass andere Kaufmänner daran interessiert sind, den Markt zu übernehmen. Kaufmänner, die schon andere Märkte haben und nicht, wie Yannic, hier mit euch aufgewachsen sind. Wenn jemandem dieser Markt und die Mitarbeiter am Herzen liegen, dann ist es Yannic Weeke! Da ich alleine aber nichts bewirken kann, hoffe ich so sehr auf eure Unterstützung! Also liebe Korschenbroicher, wollt ihr wieder euer gewohntes Einkaufserlebnis ? Also liebe Mitarbeiter wollt ihr wieder geschätzt und gefördert werden ?  Dann sollten wir jetzt zusammen halten, für Korschenbroich und auch für uns !