¿No es irónico que la Fiscalía General de la Nación, la entidad encargada de administrar y garantizar la justicia en nuestro país, internamente promueva las injusticias con sus trabajadores?

Como servidora de la entidad, me entristece saber que, a pesar de lo ordenado en la Constitución Política (explícitamente dice que los cargos o empleos públicos se obtienen a través del mérito), en la Fiscalía tienen prioridad las palancas.

¿Se lo imaginan? Muchos servidores pasamos años trabajando honestamente y preparándonos académicamente para  conseguir ascensos y para poder mejorar en nuestra carrera dentro de la entidad, proceso largo que a veces nunca tiene fin, pero es frustrante cuando una persona ocupa un alto cargo solo por “contactos” o “recomendaciones”, ¡no por méritos!

Además de esto, sumémosle que el 80% de la planta de personal dentro de la Fiscalía es provisional y el 20% es personal en carrera. Sin embargo, para poder acceder a un ascenso, debemos renunciar a todos los derechos de tener el cargo en propiedad. ¿Cómo es esto posible? Además de jugar con nuestro futuro, anulan con nuestros derechos.

Por favor, queremos un empleo digno en el que podamos ascender como trabajadores para que la justicia en el país funcione. FIRMA y COMPARTE para que el nuevo Fiscal se comprometa promover la meritocracia. Por una #FiscalíaSinPalancas.