Es ist soweit: Die Siemens Vorstände haben auch seit 2013 wieder durchgehend und damit wieder fast 56 Milliarden Gewinn netto! veröffentlicht und "zwingen" wieder 14.000 Beschäftigte, den Rechtsweg des Widerspruchs gegen den eigenen Arbeitgeber einlegen zu müssen, wenn sie für sich (und ihre Familie) ihren wertvollen Arbeitsplatz bei Siemens erhalten wollen.

Ich korrigiere: "ihr" Arbeitsplatz ist ja weg. Sie können nur versuchen, auf einen anderen bei Siemens zu wechseln. Aber freie Arbeitsplätze bei Siemens zumindest in Deutschland und besonders Berlin sind rar geworden, es sei denn, man ist über Nacht zum Hacker-Software-Entwickler geworden. Daher habe ich in dem Video aufgezeigt, wie viel Arbeitsplätze die Vorstände trotz Milliarden-Gewinn in Deutschland gestrichen und was sie zuletzt alles abverkauft haben.
Siemens! Widerspruch! Milliarden-Gewinn und du verkaufst uns mit oder schmeißt uns raus? Sind wir Ware?

Aus den Werken: Ich weiß leider noch nicht, wie viele Widerspruch einliegen. Aber ich sehe die Konflikte, die man mit sich bis zur Entscheidung für oder gegen ein Widerspruch ausmachen muss. Viele lieben ihren Job, ihr Werk und ihren Arbeitgeber. Sie kennen das Risiko des Widerspruchs, aber auch das Risiko, wenn sie in eine so genannte Tochter, hier namens Innomotics  mit geplanten Abverkauf wechseln. Sie hören das "Werben für Innomotics, dem dann angeblich großen Player" und sie rechnen sich aus: Wie alt bin ich? Wie lange wird die Tochter halten, wie lange das neue Unternehmen unter dem neuen Eigentümer? Wie viele Stellen werden dort vom neuen Eigentümer gestrichen werden? Wird das neue Unternehmen Konkurs gehen, bevor ich in Rente kann? Wird mein Werk dicht gemacht werden, so wie bei OSRAM in Augsburg. Wird es so enden wie im Kabelwerk in Berlin oder in Ruhstorf oder damals in Karlsruhe oder Offenbach oder München in der Hofmannstraße? Werde ich weiterverkauft und weiterverkauft werden, wie bei Siemens Flender?

Sehen die Vorstände nicht, dass sie Konflikte bei ihren langjährigen Beschäftigten, ihrem Know How erzeugen, während sie sich und ihre Dividenden-Erfolge feiern? Sehen sie nicht dass es nun wirklich Zeit ist, die Geschäftspolitik zu ändern?

Und die Politiker, egal welcher Partei, gucken zu und fördern so etwas Trauriges seit Jahrzehnten, obwohl es nicht gut für die deutsche Wirtschaft ist. Früher hat man an die Unternehmen appelliert, den Standort Deutschland zu erhalten. Heute kümmert man sich um schwerpunktmäßig um andere Dinge.

Ihr könnt helfen: Weitersagen, berichten, teilen und liken hilft.

• Seid Ihr auch schon in eine solche missliche Lage gekommen?
• Vielleicht möchte Ihr diese Info zu den Siemens Gewinnen und Stellenstreichungen teilen und die Petition teilen;
• Bittet vielleicht Eure Freunde und Bekannten, die Petition zu unterzeichnen;
• Fragt, ob Eure Freunde bei meinem Youtube Kanal Siemens Arbeitsplätze retten Natur schützen  mitmachen möchten.
  Hier der Link. Ihr findet den Kanal auch, indem ihr den Namen in die Suchmaske bei Youtube eingebt. https://www.youtube.com/@siemensstadtsquareneindanke