Victoire

Le personnel n'est pas une variable d'ajustement - NON au PFQ 2019-2022

Cette pétition a abouti avec 1 115 signatures !


  • Dans son Projet Financier Quadriennal (PFQ), le Conseil d’État a entériné un effort supplémentaire pour les fonctionnaires qui consiste à suspendre, une fois de plus, deux annuités et à renoncer à l’indexation de nos salaires jusqu’en 2022. Il ne s’agit ni plus ni moins qu’une baisse de pouvoir d’achat programmée.

  • Le Conseil d’État prétend que ce plan de mesure «préserve l’essentiel et limite les efforts à un niveau admissible». Afin de le vérifier, nous nous sommes livrés à quelques calculs[1].

  • Ainsi pour un enseignant diplômé qui commencerait cette année en annuité 0, la perte cumulée sur 4 ans de ces deux mesures s’élèverait à plus CHF 19’000. Alors que pour un enseignant confirmé en annuité 8, la perte serait de plus de CHF 28'000 !

  • En poursuivant nos calculs sur l’ensemble d’une carrière de 30 ans, et en supposant que les annuités et l’indexation soit allouées chaque année dès 2023 conformément à la loi (on peut rêver…), nous projetons une perte de plus CHF 200’000 pour les nouveaux engagés.

  • Ceci sans compter les effets induits sur la caisse de retraite et ceux de l’engagement deux classes en-dessous jusqu’à la nomination.



    [1]    En tenant compte d’une hypothèse d’inflation de 1 % chaque année, sachant que les dernières prévisions annoncent un chiffre de 1.3 % pour 2018.



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