Malheureusement, les harceleurs savent très bien utiliser les faiblesses des autres, fragilité psychologique mais aussi financière.

Avec la crise sanitaire actuelle, elle entraîne derrière elle une grande précarité économique et donc une fragilisation de beaucoup de personnes.

Soit on perds son travail ou on se retrouve au chômage partiel et donc avec une situation économique très difficile.

Soit on garde son travail et on peut apparaître comme un « privilégié » si on n’a pas de perte de salaire. Dans ce cas, si une personne de son entourage professionnel a un profil de harceleur, il est en position de force pour essayer de nous déstabiliser et détruire psychologiquement.

 Non, avoir un travail aujourd’hui n’est pas un « privilège » qui doit engendrer une régression de ses conditions de travail.

Non, on ne doit pas être rabaissé, humilié ou mis sous pression car on est en situation favorable.

Le travail ne dois JAMAIS entraîner une dégradation psychologique de sa santé.

Il faut être en alerte et ne pas laisser l’engrenage du harcèlement s’instaurer.

Il ne faut pas accepter des conditions de travail qui entraînent une détresse psychologique venant d’une personne en particulier.

La vigilance est de mise et ne pas dire oui à tout!

C’est ainsi que l’on pourra retrouver sa santé et sa joie de vivre...même lors d’une crise économique.