CIERRE OFICIAL DE LA RECOGIDA DE FIRMAS
673 firmas verificadas. Gracias por vuestro respaldo. El compromiso continúa.
A todas las personas que habéis apoyado esta iniciativa:
Hoy, 6 de noviembre de 2026, cerramos oficialmente la recogida de firmas en Change.org para impulsar nuestra propuesta de Ley de Protección Integral del Talento Senior, promovida desde Talento sin fecha de caducidad.
Hemos alcanzado un total de 673 firmas verificadas, una cifra que representa mucho más que un resultado. Representa la participación de personas que consideran que la experiencia, el conocimiento, la capacidad profesional y la dignidad laboral no pueden estar condicionados por la edad ni sujetos a la fecha de nacimiento que figura en un documento de identidad.
Queremos expresar nuestro más sincero agradecimiento a todas las personas que habéis firmado, compartido y contribuido a dar visibilidad a esta reivindicación.
Durante estos meses hemos defendido una convicción: el talento no caduca, los derechos tampoco deberían hacerlo.
Concluida esta etapa, comienza una nueva fase de trabajo. Las 673 firmas verificadas y el respaldo ciudadano conseguido se incorporarán a la documentación del proyecto y acompañarán los próximos pasos de difusión, interlocución profesional e impulso institucional de nuestra propuesta legislativa.
Nuestro objetivo sigue siendo el mismo: avanzar hacia un marco de protección que contribuya a prevenir y combatir la discriminación por edad en el empleo, promover procesos de selección más justos y reconocer el valor de las personas trabajadoras, independientemente de su edad.
Este cierre no significa el final de la reivindicación. Significa que damos por concluida una etapa para afrontar la siguiente con responsabilidad, determinación y el compromiso que nos ha acompañado desde el primer día.
Seguiremos informando de los avances a través del blog y de nuestros canales oficiales.
Gracias por confiar, por participar y por demostrar que una sociedad más justa también se construye defendiendo el valor de todas las generaciones.
La experiencia no es una fecha de caducidad. Es un activo que merece reconocimiento, respeto y oportunidades.
Un cordial saludo,
Sonia Sánchez Roda
Talento sin fecha de caducidad
Pon en marcha el talento. Sin fecha de caducidad.