После старта так называемой в СМИ "Итальянской забастовки" руководство пошло навстречу работникам филиальной сети , мы получили доплату , так сказать, "по-среднему" . 75% опрошенных коллег получило дополнительные выплаты , 25 % остались ни с чем по сей день . Что касаемо системы оплаты и ее положительнго эффекта, то с внутренней стороны баррикад здесь можно добавить, что 90% менеджеров как раз ею недовольны.
На сайте https://www.m24.ru/videos/obshchestvo/17092021/308219 в интервью сотрудник одного из самовывозов говорит репортёру о немыслимой сумме начисления в более чем 190000 рублей. Но от внимания других сотрудников не укрылось то, что менеджер также озвучила и количество поступающего к ней груза, которое никак не сопоставимо с объемом полученной заработной платы. Таких зарплат у менеджеров никогда не было и не будет, как и довольных новыми KPI показателями . Безусловно, руководству компании представляется менее убыточным заплатить одному менеджеру за заказное интервью, нежели признать невыполнимость показателей KPI.
Информационная война, которую ведет руководство, вызывает лишь гнев. Если СМИ хотят знать правду и услышать реальные факты, то могут обратиться к нам через представителей change.org.