CONCILIACION LABORAL Horarios y vacaciones escolares & mundo laboral real. Ajuste ya!

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En los últimos días está en todas las noticias y en boca de todos las palabras de Rajoy sobre las pensiones, que ahorremos todo lo posible con las tasas en mínimos históricos.

Cada vez vivimos más y con el paro actual, hay más gasto en pensiones que en ingresos por puestos de trabajo.

Pero hay otra cuestión importante en todo esto, y es que cada vez hay menos nacimientos.

Tengo la sensación, de que se da poca importancia a ese dato.

¿Por qué en España, cada vez se tienen menos hijos?

Podemos tener en cuenta muchos factores como los bajos ingresos, el coste de las escuelas infantiles, conciliar la vida laboral con la personal, entre otras muchas.

Pero vamos a centrarnos en éste momento en la conciliación entre la vida laboral y personal, mi queja principal.

¿Cómo vamos a tener hijos, si las vacaciones y los horarios educativos están tan lejos de la realidad de las vacaciones y el horario laboral actual?

Solo en verano, tienen vacaciones una semana en junio, todo el mes de Julio, todo el mes de agosto y una semana en septiembre.

En todos los trabajos por lo general, se tiene un mes de vacaciones. 30 días. Nada más.

En el caso de que se dispongan de dos padres, aun sin coincidir con tu pareja ningún día en vacaciones, nos siguen faltando dos semanas solo para “cubrir” las vacaciones de verano.

Faltaría por añadir, las dos semanas de vacaciones en navidad, una semana en semana santa, y esos días “no lectivos”, en torno a 15 días sueltos.

Y también habría que añadir, que durante los meses de Junio y Septiembre, tienen jornada reducida.

No todo el mundo tiene la suerte de contar con abuelos, que con todo el amor del mundo se queda con ellos todos los días que hacen falta.

Siguiendo con el tema, tenemos que mencionar también los horarios.

Ahora todos los colegios tienen la tendencia a hacer jornadas intensivas, acabando a las 14:00 la jornada lectiva.

Si tienes suerte y el colegio de tu hijo mantiene el comedor teniendo jornada intensiva, saldrá a las 15:00.

Esto no es nada viable con la realidad del mundo laboral.

30 días de vacaciones, y jornadas larguísimas con horario partido, con el  que, en el mejor de estos casos, podrás llegar a casa a las 19:00-20:00 de la tarde.

¿Para que voy a tener hijos?

¿Para no verles crecer? ¿Para sentirme la peor madre del mundo por no poder hacer los deberes con él, por no poder ir a las reuniones de los colegios, por lo poder ir a ver cuándo tienen una función?

¿O para gastarme parte de mi sueldo para contratar a alguien que cuide de él por mí?

No todo el mundo se puede permitir gastarse parte de su sueldo en cuidadores, y más con los sueldos que hay hoy en día.

¿Cómo podemos incentivar que tengamos más hijos?

Con una conciliación REAL, con cambios y situaciones reales.

Pedimos:

-Acortar las vacaciones de verano de los niños a solo agosto como tienen en los centros públicos de educación infantil hasta los 3 años.

-Acortar las vacaciones de navidad a 1 SEMANA

-Acortar esos días no lectivos que no tienen explicación.

-Que los centros escolares dispongan de ludotecas y actividades GRATUITAS para complementar el tiempo desde el fin de la jornada lectiva hasta como mínimo las 17:00 de la tarde.

-Que los centros escolares dispongan de ludotecas y actividades GRATUITAS para todos los días NO LECTIVOS, y vacaciones de semana santa y navidad.

Pedimos:

-Acortar las jornadas de trabajo haciéndolas intensivas, eliminando las jornadas partidas.

-Que todos los convenios contemplen el disponer de una bolsa de horas recargable a cuenta de sueldo, que poder usar para reuniones y temas escolares.

 

Quiero recalcar que quiero a mi hijo, más que a nadie, como les pasará a ustedes, y que ante todo, lo que queremos es estar con ellos, poder pasar tiempo con ellos, educarles, jugar con ellos……

Si ajustásemos por ambos lados las jornadas educativas a las laborales, haciendo posible su similitud todo lo posible, yo sería la primera que me plantearía tener más hijos.

Y ante más hijos….. mas fututos puestos de trabajo……… más ingresos ante tanto gasto en pensiones….

Es… solo una idea.



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