Réintégrez Thomas !

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0 a signé. Prochain objectif : 500 !
Quand elle atteindra 500 signatures, cette pétition aura plus de chance d'être inscrite comme pétition recommandée !
Hakim ACHOUB a lancé cette pétition adressée à Direction de l'entreprise Soléa

M. Thomas SCARPELLINO, conducteur-receveur, employé depuis le 29 novembre 1999 de la société SOLEA de MULHOUSE (Transport Urbain) a été brutalement licencié sans indemnité le 2 décembre 2020.

Son entreprise lui reproche d'avoir commis une faute professionnelle. La seule en 22 années de bons et loyaux services. Bien noté et reconnu comme étant un agent sérieux, il n'a jamais eu maille à partir avec quiconque durant sa période d'activité professionnelle.

Thomas avait reconnu son erreur et s'était engagé à en tirer les leçons et à prendre en charge les conséquences de ses actes.

La direction de SOLEA est restée hermétique à toute explication, agissant froidement et de manière inhumaine. Elle a décidé de lui infliger la peine capitale en le licenciant pour faute grave. Un acte totalement disproportionné par rapport à son erreur !

On ne conduit pas à l'échafaud quelqu'un qui n'a commis aucun crime !

NOUS DEMANDONS A LA DIRECTION DE SOLEA DE REEXAMINER LE CAS DE M. THOMAS SCARPELLINO EN VUE DE SA REINTEGRATION DANS L'ENTREPRISE.

Nous demandons à celle-ci de renouer avec une GESTION DU PERSONNEL HUMAINE !

Qui peut prétendre n'avoir jamais commis de maladresse ?

Pétition proposée par l'ensemble des organisations syndicales de SOLEA, FO, UNSA, CGT, CFTC, CFE-CGC. 

Tous unis pour une gestion du personnel à dimension humaine !

 

 

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