RÉGIMEN DIFERENCIADO DE ASISTENCIA PARA EMBARAZADAS, TRABAJADORXS Y CON PERSONAS A CARGO

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En el marco del #8M, le recordamos a las autoridades de la facultad, que nuestro proyecto de Régimen diferenciado de asistencias.
➡Para quién?

� Trabajadorxs
� Embarazadas
� Estudiantes con enfermedades crónicas

➡Qué proponemos?

- Exigir un MENOR PORCENTAJE DE ASISTENCIA PARA REGULARIZAR las materias en cursos regulares y promocionales, acreditando las condiciones antes dichas.

➡Por qué?

- Porque ACTUALMENTE NUESTRA FACULTAD NO CONTEMPLA LAS DIFERENTES CONDICIONES MATERIALES DE VIDA Y/O CIRCUNSTANCIAS PERSONALES QUE PODEMOS ATRAVESAR LXS ESTUDIANTES, que pueden no permitirnos abocarnos completamente a nuestra carrera;

- Porque entendemos que LA UNIVERSIDAD DEBE SER UNA INSTITUCIÓN DE CONTENCIÓN SOCIAL que contemple todas las posibles situaciones que puedan impactar sobre el desempeño académico de lxs estudiantes, y como tal tomar un curso de acción que tenga en cuenta dichas posibilidades.

- Porque la excelencia académica tiene que ver con la democratización del conocimiento en todas sus manifestaciones, y con la DEMOCRATIZACIÓN DE LAS POSIBILIDADES DE ACCESO Y PERMANENCIA de los todos los habitantes en las instituciones de educación superior.

Sumemos voces con este petitorio!!



Hoy: Lucas cuenta con tu ayuda

Lucas Micheloud necesita tu ayuda con esta petición «CONSEJO DIRECTIVO FCJS - UNL: RÉGIMEN DIFERENCIADO DE ASISTENCIA PARA EMBARAZADAS, TRABAJADORXS Y CON PERSONAS A CARGO». Unite a Lucas y 28 personas que firmaron hoy.